加壓奮進抓落實 全力以赴求突破——金盾集團召開2023年第二季度重點工作推進會
4月10日上午，集團召開2023年第二季度重點工作推進會，總結(jié)第一季度工作開展情況，深入分析工作中存在的問題，對第二季度各項重點工作進行安排部署。集團黨委書記、董事長施藝雄主持會議并講話。
會上，各部門及各二級企業(yè)負責人匯報了一季度各項重點工作完成情況，并提出二季度重點工作計劃。集團領導班子成員對分管領域、掛鉤企業(yè)工作進行了點評部署。
會議指出
一季度以來，集團深入貫徹落實省委“深學爭優(yōu)、敢為爭先、實干爭效”行動精神，激活動力、同向聚力、精準發(fā)力，多個項目爭先進位、多項任務圓滿完成、多類業(yè)態(tài)加速培育，在新的一年開局之際，取得了喜人的成績。
會議強調(diào)
二季度的賽程已經(jīng)開啟，全年也基本過去了三分之一 的時間，各項工作已經(jīng)到了見“分水嶺”，乃至決定全年走勢的關鍵階段。集團各項工作都要“致廣大而盡精微”，要清醒地正視目前工作中存在的問題，深挖問題根源，對癥下藥，以目標引導、責任傳導、落實督導作為開展工作的行動指南，推動集團各項業(yè)務再發(fā)展、再突破。
施藝雄就做好集團第二季度重點工作提出三點要求：
一是聚焦重點工作。要比照經(jīng)濟指標，主動協(xié)調(diào)謀劃；要緊盯時間節(jié)點，科學統(tǒng)籌謀劃；要增強成本意識，細致梳理謀劃。
二是抓好亮點工作。要強內(nèi)功，持續(xù)拉高標桿、提升標準，提高精細化管理服務水平；要善激勵，不斷深化收入分配制度改革，將個人利益與企業(yè)長期業(yè)績提升緊密結(jié)合，激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性；要創(chuàng)業(yè)態(tài)，基礎業(yè)務工作的再升級、再提質(zhì)，不斷挖掘新業(yè)態(tài)、開發(fā)新動能。
三是落實常規(guī)工作，要以改革創(chuàng)新的精神、求真務實的作風、科學合理的方法，落實好黨建、安全生產(chǎn)、廉潔生產(chǎn)這些常規(guī)工作，在落實中提高，在落實中完善，在落實中前進。
集團領導班子成員、部門正副職、各二級企業(yè)領導班子、各三級企業(yè)負責人參加會議。
